Salario emocional

13 julio de 2020

Comprenda cuáles son los principales factores de motivación de las personas y cómo se vinculan al ámbito laboral.
Entienda el desafío de generar una empresa atractiva.
Diseñe una propuesta de valor para el empleado, más allá del sueldo.

TEMARIO:

Diagnóstico y realidades de las empresas. ¿Dónde y cómo estamos? Expectativas vs. percepción en la gente.

Sistema de operaciones y sistema de incentivos en la empresa rural. Alineando expectativas
Los procesos centrales en la gestión de personas

Entendiendo la motivación: el contenido (qué, por qué) y el proceso (cómo). Vinculación entre facilitadores y obstaculizadores

La motivación como fenómeno de peso en la atracción y retención del personal
Factores de motivación y proceso de la misma: ¿por qué y cómo se desarrolla?
Dinámica de la motivación, etapas vitales, generaciones. ¿Cómo incorporarlas al sistema de incentivos?

Las motivaciones y los sistemas de incentivos. Casos y problemáticas de implementación de los mismos.

Casos y realidades: los nuevos desafíos, la manera de abordarlos y las herramientas posibles.

Fecha y hora: 13, 15 y 17 de julio de 9:00 a 11:00 h.

Duración: 3 módulos de 2 h cada uno. Total 6 horas.

Modalidad: curso en vivo

Facilita: Fernando Preumayr.

Consultas: capacitacion@crea.org.ar

Accedé al beneficio del Crédito Fiscal para Capacitación PyME del Ministerio de Desarrollo Productivo.

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